Москва: +7 (495) 662 67 75

СТС Групп в СМИ

05Окт
2015
Несмотря на то, что подготовкой квалифицированных рабочих и специалистов среднего звена в стране занимаются свыше 2.000 учебных заведений, где по программам среднего профессионального образования обучается около 2 млн 800 тыс. студентов, нехватка таких специалистов продолжает расти и в некоторых отраслях экономики РФ составляет от 50 до 70%.

По данным опроса исследовательского ресурса W-City.net среди крупнейших рекрутинговых и аутсорсинговых компаний, число вакансий на средне-специальный и низко квалифицированный персонал в сентябре выросло на 10 %, или на 200.000  позиций. «В основном растет спрос на рабочие профессии в транспортной и строительной отраслях: несмотря на кризис, компании и предприятия этого сектора достаточно загружены, динамично развиваются и испытывают кадровый голод. Причем, речь идет как о трудоустройстве на постоянной основе, так и о временных вакансиях и вахтовых работах, связанных с производственными циклами. – Уточняет эксперт рынка труда, глава аутсорсинговой компании «СТС Групп» Николай Рыжков. -        Наиболее востребованными и даже дефицитными сегодня являются такие рабочие профессии, как машинисты бульдозера, экскаватора, автокрана, погрузочной машины, слесари-ремонтники, водители, квалифицированные штукатуры, бетонщики, маляры, плотники, каменщики, облицовщики-плиточники, арматурщики. Россия также очень нуждается в грузчиках, дворниках и уборщиках, во врачах и медсестрах». – Утверждает Николай Рыжков.

РЕЙТИНГ РАБОЧИХ ПРОФЕССИЙ, РФ, СЕНТЯБРЬ

1.Квалифицированные рабочие, занятые на строительно-монтажных и ремонтно-строительных работах:

- Каменщик, монтажник, плотник, слесарь-сантехник, штукатур.
- Сварщик и газорезчик.
- Электро-газосварщик.

2. Водители автомобилей.

3. Продавцы: продавец-консультант, кассир торгового зала и т.д.

4. Электрослесари, электромонтажники и родственные профессии.

5. Машинисты подъемного и подвижного погрузочно-разгрузочного оборудования: машинист крана, машинист экскаватора, машинист бульдозера и т.д.

6. Повара: пекарь, кондитер, профессии рабочих хлебопекарно-макаронного производства и кондитерского производства.

7. Слесари: слесари-сантехники, слесари по ремонту тепловых сетей, слесари-инструментальщики, станочники и рабочие родственных профессий.

8. Токарь, фрезеровщик.

9. Неквалифицированные рабочие сферы обслуживания, жилищно-коммунального хозяйства: дворники, уборщицы и т.д.

10. Неквалифицированные рабочие, общие для всех отраслей: сторожа (вахтеры), кладовщики, грузчики, подсобные рабочие.


В соответствии с реалиями кризиса, национальный рынок труда продолжает трансформироваться и подстраивается под новые вызовы – потребность экономики в средне-специальных и рабочих кадрах постоянно растет и сегодня уже в 3 раза выше, чем в высококвалифицированных специалистах.

«В сентябре в стране спрос на рабочие профессии увеличился в среднем на 10 % – их доля в структуре общего количества вакансий составляет уже более 65 %. – Отмечает Николай Рыжков. – Молодежь начинает осознавать, что хороший квалифицированный рабочий в современных условиях имеет гораздо более высокие шансы на трудоустройство и все основания на достойную заработную плату. Как следствие – этой осенью существенно вырос  конкурс на рабочие специальности в  профессиональных училищах и колледжах. Сегодня нам необходимо форсировать процесс подготовки квалифицированных рабочих кадров - пора уже России становиться не только наиболее образованным, но еще и высокопрофессиональным государством». – Считает Рыжков.
Россияне вынуждены все чаще задумываться о преимуществах рабочих профессий: сроки обучения значительно короче, а впереди — реальные перспективы трудоустройства. Тем более, что наиболее ценным специалистам компании предоставляют солидные соцпакеты и очень приличные заработные платы.

w-city.net

22.jpg