Москва: +7 (495) 662 67 75
Санкт-Петербург: +7 (812) 383 95 55
Другие города: Посмотреть

Аутсорсинг складского персонала

0902

В настоящее время аутсорсинг персонала склада является очень востребованной услугой на рынке труда. Спрос на нее образуют такое факторы:

  • увеличение объемов поставок;
  • рост производства;
  • необходимость временного увеличения штата сотрудников;
  • концентрация средств на основной деятельности.

Аренда профессиональных работников важная составляющая функционирования склада, обеспечивающая успех в бизнесе.

Оптимизация затрат на содержание склада, бесперебойная работа этого объекта хозяйственной деятельности, обеспечивается грамотным управлением его персонала. При этом необходимо решать такие задачи как полная комплектация склада необходимыми работниками, в число которых входят:

  1. грузчики;
  2. водители ПРТ;
  3. упаковщики;
  4. комплектовщики;
  5. стикеровщики и т.д.

С другой стороны надо умело варьировать численностью и составом работников склада, в соответствии с производственными задачами и ситуацией на рынке.

Если эти задачи не решать, возрастут затраты на содержание персонала, будут возникать разрывы и перебои в работе склада.

Услуги аутсорсинговых компаний помогают руководителям складов справиться с этими задачами.

Как при нехватке сотрудников определенной квалификации, так и в случае перераспределения труда в соответствии с производственной необходимостью аренда складского персонала будет самым оптимальным вариантом.

Но где можно взять в аренду работников нужной квалификации и профессий? Предлагают рабочую силу на платной основе аутсорсинговые компании. Одной, из которых, оказывающей услуги на рынке труда Российской федерации является «СТС Групп».

Она предлагает во временное платное использование рабочую силу на выгодных условиях. Все вопросы найма решаются с компанией, а не с работниками. Работодатель платит арендную плату, а не заработную. Работники нужных профессий и в нужном количестве, гарантировано, на соответствующем уровне качества, обеспечивают выполнение определенных объемов работ или отрабатывают указанное в договоре время.

«СТС Групп» полностью отвечает за квалификацию, поведение, трудовую дисциплину, внешний вид работников. Она, в случае необходимости, самостоятельно оценивает специфику работ, обеспечивает разработку эффективной модели оптимизации и функционирования склада, определяет точно работники каких профессий и в каком количестве нужны?

Компания также обеспечивает доставку работников в нужное место.

Обладая большим штатом менеджеров около 300 человек, она производит щепетильный отбор кандидатов на выполнение той или ной работы. Определяет, по разным признакам, людей, у которых лучше всего получается выполнение обязанностей связанных с той или иной профессией.

Работая длительный период времени в этой сфере деятельности, она зарекомендовала себя как добросовестный, порядочный, пунктуальный и ответственный партнер. Ей доверяют многие компании. На постоянной основе с «СТС Групп» работает около 700 клиентов.